摘要：随着经济全球化的不断发展，企业之间的竞争也愈加剧烈，创新能力和人才素质是决定企业能否在激烈的市场竞争中存活下来的关键。职工培训是提升企业职工综合能力、职位胜任力的关键活动，在帮助职工成长的同时也可以提升企业绩效。基于此，本文将对企业职工培训存在问题及对策进行分析。

关键词：职工教育培训；培训目标；企业职工；存在问题及对策