摘要：市场竞争力度的加强给很多企业发展带来了不小的机遇与挑战，而提高对内部政工工作的重视对提升企业实力有重要作用。本篇文章就提高企业政工人员素质，加强政工队伍建设展开相应论述。首先在政工队伍的建设难点上进行简单分析，随后阐述了提高政工人员素质和建设政工队伍的措施，包括巩固理论知识、提升工作能力、完善管理机制、灵活转变工作模式和培养专业政工人才，希望能对有关学者的研究提供有利参考。