摘要：随着煤炭采掘行业的发展，从业者的社会养老保险待遇计发办法成为了一个重要的话题。政策法规环境、煤炭企业的经济状况以及从业者的年龄、工龄等因素，都在不同程度上影响着从业者的养老保险待遇。为解决这一问题，本文探讨了优化待遇计发办法的必要策略。通过改革计发标准，我们能确保从业者获得公正、公平的待遇；提升保险待遇透明度，使得从业者能够清晰了解自身权益；引入灵活退休制度，可为从业者提供更多的选择和可能性。这些策略旨在改进煤炭采掘从业者的社会养老保险待遇，确保他们的权益得到充分保障。