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文献
[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:刘佳伟  单位:江苏东亭律师事务所 224200

摘要:企业在依法进入破产清算程序的前提下,破产管理人必须要按照法定的流程顺序来审核确认企业破产债权。破产管理人的基本职责应当在于依法审查经过申报的企业债权,其中重点涉及针对破产债权申请的形式层面以及实质层面审查。本文探讨了破产清算程序中的破产管理人债权审查措施要点,确保企业的破产清算程序能够得到顺利实施,妥善解决企业面临的破产债权纠纷。

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:郭晓英  单位:中国能源建设集团西北电力建设甘肃工程有限公司 甘肃 兰州 730070

摘要:新中国成立以来,我们各个企业都有了很大程度的发展与进步,这都离不开我国各类人才做出的突出贡献,随着时代的变迁,企业与员工之间不只是单纯的雇佣与被雇佣关系,还有了相互依存、互惠互利的关系。搞好企业培训,是企业适应环境变化,增强竞争能力,实现可持续发展的需要,是满足员工自身发展,增强员工归属感和使命感,提高员工综合素质的需要。为增强培训效果,企业应该做到更新理念、完善体系、重视需求、加强考核,这样才能使培训产生事半功倍的效果。

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:苏 浩  单位:长沙市湘能农电服务有限公司 湖南省 410000

摘要:在当下电力企业的发展过程中,需要建立一个完善的电力营销方案和管理制度,这样才能够在较为激烈的市场竞争环境当中,实现对企业的可持续发展与进步,也相应的在社会当中创造更多的社会效益和经济效益,符合企业未来发展的根本需求。基于此,本文将对基层供电所电力营销管理优化对策进行分析。 关键词:供电所;营销水平;问题;措施

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:杨海平  单位:西安宝石花长庆医院 陕西省 西安市 710201

摘要:在各行各业进行发展的过程中,人力资源都是其中一个十分重要的部分,其不仅仅是包含着相关的人力资源分配以及人员组成结构等等,还将包括着相关人力资源的价值体现以及其他等等员工的能力和心理等等的方面,在这样的情况下,在进行医院的发展中,需要针对各种人力资源的包含方面进行管理,通过在人性化的医院人力资源管理的过程中,逐渐让人力资源的管理和发展更好的促进医院管理的发展。

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:张 雅  单位:孝感市烟草专卖局 湖北 孝感 432000

摘要:在这个信息技术迅猛发展的时代,人力资源管理也迎来新的变革,以网络环境为基础,运用大数据进行人力资源管理已成为当今发展的主要趋势。大数据时代,为企业人力资源管理工作的开展带来了巨大的便利,企业应紧抓机遇,发挥大数据技术优势,创新人力资源管理模式,提升人力资源管理水平及核心竞争力,保障企业有序发展。基于此,本文对大数据时期的企业人力资源管理所遇到的新问题,提出针对性的人力资源管理创新思路,以充分发挥大数据时代人力资源管理的作用。

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:田 林  单位:宝坻区消防救援支队 天津 301800

摘要:中国社会持续发展,在各项科学技术的发展推动下,我国城市建筑物的高度逐渐增加,一些中高层建筑的数量不断增多,而我国城市化建设工作也逐渐向智能化、自动化以及现代化方向不断发展。在高层建筑管理方面应重点关注建筑区安全问题,及时消除各种风险因素,并积极进行防范和控制,全面保证住户生命与财产安全。消防安全是高层建筑安全管理中一种重要内容,火灾事故一旦发生将对人们的人身安全与财产安全造成严重损害。

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:罗穗芳  单位:广东法制盛邦律师事务所 510620

摘要:企业知识产权构成了企业宝贵的无形财产,企业知识产权的合法正当权益能否获得妥善的保护,在根本上关系到企业的综合竞争实力以及企业经营信誉。在目前的市场竞争中,企业知识产权仍然面临各种法律风险,因此企业亟待建立并且完善针对知识产权的法律风险预警管理体系。本文探讨了企业知识产权法律风险的管理体系目前建设与运行实施状况,结合企业开展知识产权保护实践工作的基本需求来完善企业现有的风险管理体系。 关键词:企业知识产权;法律风险管理体系;实施现状;完善对策

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:王梦婷  单位:江西中烟工业有限责任公司 江西省 南昌市 330096

摘要:在社会整体经济水平不断提升的背景下,烟草企业所面临的环境逐步改变,加剧了行业之间的竞争,企业处于更加严峻的形势之中,这不仅为企业发展带来了巨大的挑战,更增加了其发展压力。机械自动化技术也获得了越来越广泛的运用,从而有效改善了机械制造活动中的实际效率和经济性,并产生了很大的使用价值。基于此,本文对烟草企业人力资源管理的重要性以及烟草企业人力资源管理的措施进行了分析。

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:李秋艳 廖亚萍  单位:湖南黑麋峰抽水蓄能有限公司 湖南省 长沙市 410213

摘要:现如今我们能够有一个好的生活环境,离不开上一辈工作者的艰苦奋斗,他们年轻的时候对于我国的发展做出了很大的贡献,所以,企业应该制定相关的政策来保证这些员工在退休后有一个好的生活条件。离退休人员的管理工作,在实际开展中,存在较大的难度,企业自身的缺陷和企业的外部环境均制约着离退休人员保障工作的开展,为了更好地解决这些问题,首要的工作是明确实际开展的重要性和目标,并从以往的工作中总结分析难点所在,从而保证离退休职工管理工作的顺利实施。基于此,本文将对企业离退休职工管理工作的重点进行分析。

[期刊论文] 《科技新时代》 - 2022年11期  创建时间:2022-12-20
作者:向 维 傅勋利  单位:湖南黑麋峰抽水蓄能有限公司 湖南省 长沙市 410213

摘要:根据电力企业日常经营管理现状能够得知,通过确保工会管理工作的顺利进行,不但能够确更好的塑造企业文化,而且可以确保企业的整体经济效益得到显著提高,进一步降低企业的日常经营管理成本。基于此,本文将对工会管理在电力企业效益提升中的作用进行分析。 关键词:工会管理;电力企业效益;提升;作用